
近日,天津市住建委發(fā)布了天津市房屋建筑和市政基礎設施建設工程施工現場(chǎng)人員實(shí)名制管理辦法(征求意見(jiàn)稿)。
基本要求:
1、本辦法所稱(chēng)施工現場(chǎng)人員是指下列人員:
簽訂勞動(dòng)合同從事施工作業(yè)的建筑工人; 進(jìn)入施工現場(chǎng)的建設單位、承包單位、監理單位的項目管理人員;
以上兩類(lèi)人員需將實(shí)名制信息上傳至市實(shí)名制平臺進(jìn)行管理,進(jìn)入施工現場(chǎng)的其他人員,由總承包單位建立訪(fǎng)客臺賬,實(shí)施登記管理。
2、施工現場(chǎng)人員未在市實(shí)名制平臺錄入的,總承包單位應當拒絕其進(jìn)入施工現場(chǎng)。
3、施工現場(chǎng)原則上應當實(shí)施封閉式管理,采用生物識別、智能定位等技術(shù)進(jìn)行電子打卡考勤,并符合全國建筑工人管理服務(wù)信息平臺數據標準。
4、不具備封閉式管理條件、無(wú)法設置實(shí)名制通道的工程項目,應當設置固定考勤打卡點(diǎn),采用移動(dòng)定位、電子圍欄等技術(shù)實(shí)施考勤管理。
5、總承包單位應當對施工時(shí)段內出入的施工現場(chǎng)人員,通過(guò)實(shí)名制管理系統按實(shí)考勤,至少完成一進(jìn)一出考勤,考勤記錄應當實(shí)時(shí)上傳至市實(shí)名制平臺。
6、對進(jìn)入施工現場(chǎng)的項目管理人員(包括項目監理人員)每月上傳市實(shí)名制平臺考勤記錄少于22天的,建設單位可認定其到崗履職不達標。
處罰措施:
1、未落實(shí)實(shí)名制管理,存在漏報、瞞報、弄虛作假的,應當責令限期整改;對逾期不改正的,向社會(huì )公示,并納入信用懲戒。
2、對實(shí)名制管理不到位的,應當責令限期整改;對逾期不改正的,依據《建筑工人實(shí)名制管理辦法(試行)》《保障農民工工資支付條例》等依法處理。